한국수자원공사 비정규직 녹조관리로 환경을 지킬 기회 지금 지원하세요!

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한국수자원공사 물환경관리처 단기계약근로자 채용 공고

한국수자원공사에서는 단기계약근로자를 채용합니다. 이번 공고는 육아휴직 대체인력으로 되어 있으며, 특히 녹조관리 업무를 담당하게 됩니다. 해당 채용은 신입 및 경력 지원이 가능하며, 다양한 지원자들에게 열린 기회를 제공합니다.

채용 정보 개요

채용공고의 시작일은 2024년 8월 28일부터이며, 종료일은 2024년 9월 11일까지입니다. 한국수자원공사에서 진행하는 본 채용에서는 학력 제한이 없으며 남성 지원자의 경우 병역 필 또는 면제자만 지원 가능합니다.

• 공고 제목: 물환경관리처 단기계약근로자 채용 공고
• 고용 유형: 비정규직
• 근무 지역: 대전
• 대체인력 여부: 예
• 지원 자격: 취업지원대상자 및 장애인 우대

이번 채용 공고는 특히 취업지원 대상자와 장애인을 위한 우대 사항이 포함되어 있어, 해당 조건을 충족하는 지원자들은 더욱 유리한 조건에서 채용을 진행할 수 있습니다.

채용 단계

채용은 총 2단계로 이루어집니다. 첫 번째 단계인 서류 심사에서는 자격과 경력, 우대사항에 따라 점수가 주어지며, 이 후 고득점 순으로 선발됩니다. 서류심사에 합격하면 온라인 인성검사가 추가로 실시됩니다.

두 번째 단계인 면접 평가에서는 인성 면접과 실무 면접이 포함되어 있으며, 각 전형 단계에서의 점수를 합산하여 최종적으로 합격자를 선발합니다. 가점 항목 또한 중요한 요소로 작용합니다.

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가산 항목 및 우대 사항

가산 항목은 여러 가지가 있으며, 그 중 국가유공자에 대한 가산이 포함됩니다. 각 전형 단계별로 만점의 5% 또는 10%를 추가로 점수로 부여받을 수 있으며, 특히 장애인 지원자에게는 1차 전형 만점 범위 내에서 10%가 가산 됩니다. 이러한 우대 사항은 지원자에게 중요한 경쟁력을 제공합니다.

채용 지원 방법

신청을 원하시는 분은 한국수자원공사 채용 웹사이트를 통해 지원을 하시면 됩니다. 채용지원 링크는 다음과 같습니다: 여기서 지원하기. 지원 시 구비서류를 꼭 확인하고, 기간 내에 신청을 완료하시기 바랍니다. 채용 과정에서 필요한 사항은 주의 깊게 살펴야 합니다.

마무리

이번 한국수자원공사의 물환경관리처 단기계약근로자 채용은 신입과 경력을 가진 지원자 모두에게 열려있습니다. 비정규직 형태의 계약이며, 다양한 우대를 통한 편의성이 제공됩니다. 마지막으로, 지원자는 채용일정과 필수 조건을 잘 지켜 지원에 성공하시길 바랍니다. 꼭 필요한 정보를 미리 숙지하여 준비하면 좋은 결과가 있을 것입니다.

한국수자원공사 채용 공고 FAQ