국립공원공단 비정규직 경주국립공원에서 산불감시원으로 새로운 도전하세요!

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경주국립공원 기간제 직원 채용 개요

2024년 9월 2일부터 9일까지 경주국립공원이 산불감시를 위한 기간제 직원을 채용합니다. 이번 채용은 신입과 경력을 모두 대상으로 하며, 고용 형태는 비정규직입니다. 채용 공고는 제한경쟁으로 진행되며, 학력 무관으로 더 많은 지원자들이 참여할 수 있습니다. 이 기회는 환경 보호와 자연 보존에 기여하고자 하는 분들에게 적합합니다. 경주국립공원은 주로 산불 감시 및 예방 업무를 수행하며, 공전자원 보호에 힘쓰고 있습니다.

채용 세부 정보

이번 채용의 주요 내용은 다음과 같습니다. 채용 공시는 2024년 9월 2일부터 9일 사이에 진행됩니다. 공고의 제목은 "[경주] 경주국립공원 기간제 직원(산불감시) 제한경쟁 채용 공고"로 명명되어 있으며, 지원자는 반드시 해당 링크를 통해 상세 내용을 확인하고 신청해야 합니다. 특히, 지원자는 장애인 고용촉진 및 직업재활법, 공단 인사규정에 대한 조건을 충족해야 하며 연령 및 전공 제한은 없습니다. 우대사항으로는 취업지원대상자에 해당되는 경우 가점을 받을 수 있습니다.

• 고용유형은 비정규직이며, 국립공원공단 소속입니다.
• 채용 우대 항목으로 취업지원대상자는 전형 만점의 10%가점을 부여받습니다.
• 지원자는 경북 지역에서 근무하게 됩니다.

직무 적합성 심사 과정

지원자는 직무적합성 심사를 통해 채용됩니다. 평가기준은 경력 60%, 경험경력기술서 40%, 우대가점 10%로 구성되어 있습니다. 이를 통해 가장 높은 점수를 기록한 지원자가 합격하게 되며, 직무적합성 심사는 공정하고 투명하게 진행될 예정입니다. 각 항목의 세부 평가 과정을 통해 지원자의 역량을 정량적으로 분석하여, 규정된 조건을 충족하는 인재를 선발하는 것이 목표입니다. 지원자는 자신이 가지고 있는 경험을 명확하고 구체적으로 기술하여, 가능성을 극대화해야 합니다.

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가산 항목 및 우대 내용

이번 채용에서는 가산 항목으로 취업지원대상자가 포함되어 있습니다. 관련 법률에 의해 국가유공자와 같은 지원대상자는 전형 만점의 10%를 가산 점수로 인정받습니다. 이는 인재의 다양한 배경과 능력을 존중하고 고용의 폭을 넓히기 위한 조치로, 실제적인 경험 및 경력을 반영하여 최종 후보자를 결정하는 데 기여할 것입니다. 따라서, 이러한 점수를 잘 활용할 수 있는 전략이 필요합니다.

근무 지역 및 기타 정보

본 채용에 따른 근무 지역은 경북으로 지정되어 있습니다. 경주국립공원은 이 지역에서 자연 보호와 관리를 지속적으로 수행하고 있으며, 해당 지역의 문화유산을 보호하는 중요한 역할을 맡고 있습니다. 따라서, 이곳에서 근무하고자 하는 지원자들은 자연과 함께하고, 공원의 가치와 사명을 이해하며 행동할 수 있어야 합니다. 현장 근무에 대한 강한 의지와 더불어 안전 수칙을 준수하는 자세가 필수적입니다.

지원 방법 및 마감일

지원자는 지정된 링크를 통해 온라인으로 신청해야 합니다. 채용 공고의 마감일은 2024년 9월 9일까지이며, 이 날짜를 엄수해야 합니다. 지원자는 마감일에 늦지 않도록 신청서를 준비하고 필요한 구비서류를 포함해야 합니다. 제출 서류는 학력증명서 및 경력증명서, 기타 요구서류를 정확하게 준비하여야 합니다. 모든 지원자는 제출된 서류가 정확하고 사실임을 보증해야 하며, 허위 작성 시 불이익을 받을 수 있습니다. 이러한 모든 과정을 통해 신뢰할 수 있는 인재를 확보하는 것이 경주국립공원의 목표입니다.

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