한국남동발전 비정규직 2024년 안정적인 휴직대체 일자리 지금 지원하세요!

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2024년 한국남동발전(주) 자료관리원 기간제근로자 채용 정보

2024년 한국남동발전(주)에서 자료관리원 기간제 근로자를 모집합니다. 본 채용은 휴직대체 인력으로서 신입 지원자를 대상으로 하며, 지원서 제출 마감일은 2024년 9월 19일입니다. 지원자는 대졸(4년) 또는 석사학위 소지자로, 공공기록물관리를 위한 전문 요원 자격이 필수입니다. 설명에 따르면, 관련 분야에서 실무 경력이 있는 지원자는 우대됩니다. 이와 함께 가산 항목으로 보훈대상자에게는 최대 10%의 가산점이 적용될 수 있으나, 선발 예정 인원이 3명 이하인 경우 미적용됩니다.

채용 필수 조건 및 우대 사항

지원자는 다음의 필수 조건을 충족해야 합니다. 첫째, 기록물 관리 전문요원의 자격 조건을 만족해야 합니다. 이는 기록관리학 석사학위 이상을 취득한 자이거나, 기록관리학, 역사학, 문헌정보학 학사학위를 가진 자로서 관련 교육과정을 이수하고 시험에 합격한 경우입니다. 경력은 제한이 없으나, 관련 실무 경력 1년 이상이 우대됩니다. 나아가 연령제한은 없으나, 정년 초과자는 제외됩니다.

지원 방법 및 단계

지원자는 지정된 링크를 통해 지원서를 작성하고 제출해야 합니다. 지원은 서류 전형과 면접 과정을 통해 이루어지며, 1차에서는 채용예정인원의 5배수를 선발합니다. 서류 전형에서는 지원자격 검증과 온라인 인성검사가 진행되며, 통과한 지원자는 종합면접으로 넘어갑니다. 최종합격자는 신체검사 및 신원조사가 진행되어 최종 합격 여부가 결정됩니다.


  • 채용공고는 2024년 9월 4일부터 시작됩니다.
  • 접수 마감일은 2024년 9월 19일입니다.
  • 근무 지역은 경상남도입니다.

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가산 항목 및 적용 기준

본 채용에서 취업보호대상자는 전 단계 만점의 5% 또는 10%의 가산점을 부여받습니다. 단, 선발예정인원이 3명 이하인 경우 나라유공자법에 따른 가점이 적용되는 경우가 있습니다. 이는 전형별 점수가 40점 미만인 경우 가산점이 미적용됩니다. 채용의 공정성을 확보하기 위해 이러한 기준이 마련되었습니다.

채용 연봉 및 근무 조건

경영 및 업무 관리 업무의 종류 급여 및 혜택
자료관리원 공공기록물 관련 업무 기본급 + 연장수당 + 4대 보험

자료관리원 채용 시 제공되는 급여는 기본급을 기준으로 하며, 근무 기간 및 성과에 따라 연장수당과 기타 혜택이 추가될 수 있습니다. 근무는 주 5일 기준으로 진행되며, 필요한 경우 연장근무가 있을 수 있습니다. 지원자는 인사관리 규정에 따라 결격사유에 해당하지 않아야 하며, 정해진 시간 내에 정상 근무가 가능해야 합니다.

근무 지역 및 상황

이번 채용의 근무 지역은 경남으로, 한국남동발전의 여러 시설 지점에서 일하게 됩니다. 지역 특성상, 교통의 편리함과 다양한 근무 환경이 제공될 것입니다. 추가적으로, 지역 내에서 발생할 수 있는 특수한 업무 요구 사항에 대해 유연하게 대처할 수 있는 능력이 필요합니다.

기타 정보

채용 과정에서 이슈가 발생할 경우, 인사팀으로 문의하여 안내를 받을 수 있습니다. 모든 지원자는 제출한 서류에 대한 진실성을 보장해야 하며, 허위 사실이 발견될 경우 채용이 취소될 수 있습니다. 인사 관리 정책에 따라 지원자는 최초 결과에 대한 문의 및 변경이 불가하므로 주의가 필요합니다.

한국남동발전(주) 채용 공고 FAQ

질문 1. 이 채용에서 요구하는 학력은 무엇인가요?

본 채용에서는 대졸(4년) 이상의 학력을 요구하며, 기록관리학 석사학위 이상을 가진 자도 지원 가능합니다.

질문 2. 경력 사항은 어떻게 되나요?

경력은 제한이 없으며, 관련 실무경력 1년 이상인 경우 우대됩니다.

가산점이 적용되는 경우는 어떤 경우인가요?

가산점은 취업보호대상자(보훈)에 해당하는 경우 전 단계별 만점의 5% 또는 10%가 적용됩니다. 그러나 선발예정인원이 3명 이하인 경우 보훈가점은 미적용됩니다.

2024년 한국남동발전(주) 자료관리원 기간제근로자(휴직대체) 채용 공고
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