한국수자원공사 비정규직 댐 관리 전문가를 찾습니다! 특별 모집 중!

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[한국수자원공사] 운문권지사 단기계약근로자(기술관리_댐부대시설관리(선박운영관리)) 채용 공고 채용 공고 바로가기 👈 클릭

한국수자원공사 단기계약근로자 채용 공고 안내

한국수자원공사에서 운문권지사 단기계약근로자를 채용하기 위해 공고를 발표했습니다. 이번 채용은 기계 및 전기, 전자 분야에서 신입 및 경력을 가진 인재를 대상으로 하며, 학력 제한이 없어 다양한 인재들에게 기회를 제공합니다. 특히, 기술 관리와 선박 운영 관리에 필요한 자격을 갖춘 인재를 선발하기 위한 내용으로 구성되어 있습니다.

 

채용 공고의 상세 설명

이번 채용은 2024년 8월 28일부터 9월 4일까지 진행됩니다. 공고 제목은 "[한국수자원공사] 운문권지사 단기계약근로자(기술관리_댐부대시설관리(선박운영관리)) 채용 공고"입니다. 지원 자격으로는 항해사 면허 또는 기관사 면허 중 하나 이상을 보유해야 하며, 남자의 경우 병역기피나 결격사유가 없어야 합니다. 또한, 취업 지원 대상자나 장애인, 무선조종사 또는 응급구조사 자격증 소지자에게는 우대가 제공됩니다.


  • 신입 및 경력 지원 가능
  • 학력 무관, 연령 및 성별 제한 없음
  • 서류 심사 및 면접 평가를 통한 선발
  • 가산 항목이 존재하여 우대받을 수 있음
  • 경북 근무 지역에서 일할 수 있는 기회

한국수자원공사는 이번 채용을 통해 기계 및 전기, 전자 분야의 우수한 인재를 모집할 계획입니다. 지원하고자 하는 분들은 빠짐없이 자격 요건을 확인 후 지원하시기 바랍니다.

채용 단계 및 전형 과정

채용은 두 가지 단계로 진행됩니다. 우선, 1차 전형인 서류 심사가 진행되며, 자격 점수(15점), 경력 점수(15점) 및 우대 사항에 따라 점수를 부여받습니다. 서류 심사 후 고득점 순으로 5배수를 선발하고, 서류 합격자에 한해 온라인 인성 검사가 실시됩니다. 2차 전형은 면접 평가로, 인성 면접(40점), 실무 면접(30점)으로 구성됩니다. 취업 지원 대상자는 가점을 부여받아 최종 선발에 유리한 조건을 갖추게 됩니다.

이러한 전형 절차를 통하여 공사는 우수 인력을 선발하여 댐부대시설 관리 및 선박 운영 관리의 기술 관리 업무를 원활히 수행할 수 있을 것입니다. 가산 요소도 존재하여 취업 지원 대상자 및 특별 자격증 소지자에게는 유리한 조건으로 채용이 이루어질 수 있습니다.

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채용 필수 및 가산 항목

채용에 필요한 필수 항목은 주의 깊게 확인해야 합니다. 항해사 면허(소형선박 기관과정 교육 이수자), 기관사 면허(소형선박 항해과정 교육 이수자) 또는 소형선박조종사 면허 중 하나를 필수적으로 보유해야 합니다. 지원자는 연령, 성별, 학력에 제한 없이 지원할 수 있으며, 남자 지원자의 경우 병역 필 또는 면제자여야 합니다.

가산 항목으로는 국가유공자 및 장애인 지원이 있으며, 해당 전형 점수의 만점에서 각각 5% 또는 10%가 가산됩니다. 이외에도 무선조종사나 응급구조사 자격증 소지자는 5%가 가산되어 더욱 유리한 조건에 놓일 수 있습니다.

근무 지역 정보

이번 채용의 근무 지역은 경북으로, 이는 지원자들이 경북 지역에서 자리를 잡길 원할 경우 좋은 기회가 될 것입니다. 특히, 한국수자원공사의 다양한 프로젝트를 통해 안정적인 직장 환경에서 일을 할 수 있는 기회를 제공합니다. 지원자들은 경북 지역에서 배운 기술과 지식을 활용할 수 있는 좋은 기회를 가질 것입니다.

지원 방법 및 마감일

채용 공고에 따른 지원은 지침에 맞춰 온라인으로 이루어집니다. 지원을 원하시는 분들은 한국수자원공사 공식 채용 웹사이트(https://k-water.recruiter.co.kr)를 방문하여 주시기 바랍니다. 채용 공시 시작일은 2024년 8월 28일이며, 종료일은 2024년 9월 4일입니다. 제출된 서류 및 기타 지원서류는 마감일까지 반드시 제출되며, 서류 심사 결과에 따라 개별 통지가 이루어집니다.

지원자 분들은 기한 내에 서류를 제출하여 주시고, 면접 전형을 위한 준비도 철저히 하여 좋은 결과를 얻길 바랍니다. 이번 채용을 통해 한국수자원공사에서 새로운 커리어를 시작할 수 있는 기회를 놓치지 마세요!

마무리

이번 한국수자원공사의 단기계약근로자 채용 공고는 기계, 전기 및 전자 분야의 인재에게 좋은 기회를 제공합니다. 지원 요건이 탄력적이며, 다양한 가산 조건이 마련되어 있어 더욱 많은 지원자들이 관심을 가질 것으로 보입니다. 다가오는 면접에서 본인의 역량을 최대한 어필하여 좋은 결과를 얻길 기원합니다. 각 지원자는 채용 공고를 주의 깊게 읽고, 필요한 서류를 준비하여 경북에서의 새로운 시작을 도모해 보세요.

한국수자원공사 채용 공고 FAQ

질문 1. 이 채용 공고에 지원하기 위한 필수 자격 요건은 무엇인가요?

지원자는 항해사, 기관사 또는 소형선박조종사 면허 중 하나 이상을 보유해야 하며, 연령, 성별, 학력 제한은 없습니다. 또한, 남자 지원자는 병역필 또는 면제자여야 합니다.

질문 2. 채용 전형 과정은 어떻게 진행되나요?

채용은 1차 서류심사와 2차 면접 평가로 나뉘며, 서류심사에서는 자격, 경력 및 우대사항에 대한 점수 부여가 이루어집니다. 이후 인성면접 및 실무면접이 진행되며, 최종 합격자는 서류심사와 면접심사 점수에 따라 결정됩니다.

질문 3. 채용 공고에서 우대하는 항목에는 어떤 것이 있나요?

채용 우대 항목에는 취업지원대상자, 장애인, 무선조종사 또는 응급구조사 자격증 보유자가 포함됩니다. 이들에 대해서는 전형 단계별로 점수 가산이 부여됩니다.

[한국수자원공사] 운문권지사 단기계약근로자(기술관리_댐부대시설관리(선박운영관리)) 채용 공고
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